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    浅谈民族地区事业单位廉政建设

    时间:2019-10-08 16:36:25 来源:早教700网 本文已影响 早教700网手机站


      摘要:要做好我国民族地区事业单位的廉政建设工作,国家相关部门必须要不断增加其资金投入,为廉政宣传教育工作以及完善各种设备设施提供充足的经费。做好民族地区事业单位廉政建设的关键因素是必须要转变事业单位工作人员的思想认识,帮助其树立起正确的价值观,进而使其能够以正确的姿态投入到民族地区的现代化建设中去。
      关键词:民族地区 事业单位 廉政建设
      我国的少数民族一般处于比较偏远的地区,受地域的限制,其经济、交通以及文化的发展水平相对较低,在民族地区事业单位推行廉政建设时也面临着很大的阻力。因此,国家相关部门必须要结合民族地区的实际情况来制定出科学合理的宣传教育计划,通过正确的方式向事业单位工作人员传达廉政思想,端正其工作态度,以便更好地为民族地区的建设服务。
      一、民族地区事业单位在廉政建设工作中存在的主要问题
      (一)廉政建设教育经费极度缺乏
      我国近几年一再强调要做好民族地区事业单位的廉政建设工作,但民族地区廉政建设工作缺乏必要的经费,再加上民族地区的经济发展比较缓慢。严重影响了事业单位廉政建设教育工作的顺利开展。
      (二)民族地区缺乏强大的廉政建设工作团队
      开展事业单位的廉政建设工作需要专职的党务建设宣传干部向事业单位工作人员传达廉政建设基本知识,但是,由于我国民族地区事业单位的各部门编制还不太健全,民族地区的许多纪检干部以及党务人员都身兼数职,并没有足够的精力以及时间来深入地思考关于开展事业单位廉政建设的活动方案,不能很好地发挥出宣传教育的推动作用。
      (三)缺乏有效的廉政建设教育机制
      我国民族地区事业单位的许多违法乱纪现象都是由监督及教育不到位引起的,究其原因,主要是在事业单位内部没有形成一套有效的监督以及约束机制来监管工作人员的工作行为,即使在事业单位内部开展一些廉政建设宣传教育业缺乏一定的针对性。民族地区事业单位一般都是在出现各种贪污腐败现象之后给工作人员开展时候廉政教育,教育的针对性不强,并不能真正发挥出其约束及激励作用。
      二、做好民族地区事业单位廉政建设的对策
      (一)加大廉政宣传教育投资
      国家相关部门必须要把民族地区事业单位廉政建设工作真正落实到位,加大对廉政建设工作的拨款力度,使其有足够的资金来完善宣传教育设备及资源,并积极引进思想觉悟较高的党务任务专职负责对事业单位工作人员进行廉政教育工作,加强廉政教育工作的实效性以及针对性。
      (二)要不断丰富廉政教育形式
      我国民族地区的廉政建设工作一般是通过报刊电视以及主题板报的形式向工作人员进行宣传教育,并没有结合民族地区的民族风情以及民族传统等实际情况来开展廉政教育。要保证民族地区事业单位廉政教育工作具有感染力、吸引力以及亲和力,必须要不断丰富廉政宣传教育的内容,转变宣传教育的形式。纪检部门要把事业单位的廉政建设工作与其生活实际结合起来,并积极挖掘民族文化与历史资源,运用工作人员身边或者生活中的典型事例去教育、警示以及激励事业单位工作人员严格规范与约束自己的工作行为。另外,廉政宣传教育的形式也应有传统的报刊电视转为能够被现代人所接受的公益广告、网络、广播节目以及手机信息等,不断增强廉政教育的渗透力、影响力以及辐射力。
      (三)做好民族地区事业单位工作人员的思想以及法制教育工作
      要提高民族地区事业单位工作人员的廉政意识,必须要做好其思想政治教育工作,帮助其树立正确的价值观、人生观以及世界观,这样才能使事业单位工作人员形成奉献、勤俭、诚信以及廉洁的思想道德观念,进而在工作中严格要求自己。另外,还要对事业单位工作人员开展法制教育,帮助其了解与掌握国家的相关法律法规,使其意识到触犯法律给自己、家人以及国家带来的严重后果,进而不断提醒自己要遵守国家的法律规范,不做违法乱纪、贪污腐败之事。
      (四)要建立健全廉政工作教育机制
      要做好民族地区事业单位的廉政建设工作,必须要建立长期的、有效的教育及管理机制,通过建立政治规范以及文化规范来保证事业单位廉政建设工作的顺利开展。首先,廉政工作教育机制要规定廉政教育宣传工作的开展周期以及主要工作形式,真正把廉政建设工作提到一定的高度。其次,民族地区的人事部门、宣传部门以及纪检部门必须要通力协作,为事业单位的廉政建设工作提供一个良好的舆论环境。第三,还要明确事业单位工作人员的工作任务以及工作职责,使其能够按照相关规范来开展自己的各项工作,在工作中明确自己的工作范围以及权力范围,避免逾越自己的职权出现违法乱纪现象。
      (五)完善事业单位的监督机制
      事业单位要联合纪检部门对其工作人员进行必要的监督与管理,同时也可以在其内部建立专门的监督管理部门。除此之外,要做好事业单位的廉政建设工作还必须要建立一套有效的监督与管理机制,通过监督管理及时发现事业单位工作人员中的不正之风,并究其根源进行及时的解决与处理。如果在监督的过程中发现工作人员做出贪污腐败之事,必须要送交纪检部门依法进行查办,以保障国家及人民的财产不受到任何侵害。
      三、结语
      民族地区事业单位工作人员肩负着发展民族地区经济、文化以及教育建设的重任,因此,其在工作中必须要严格要求自己,不断规范与约束自己的行为,强化自己的廉洁及服务意识,树立起勤政为民、爱岗敬业的从政观念,自觉抵制各种贪污腐败现象,在事业单位内部形成廉政之风与正义之风,进而更好地民族地区以及国家的经济、文化建设服务。
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      作者简介:塞力曼﹒库尔班 ,女, 维吾尔族 ,民俗学硕士,中国民族语文翻译局维吾尔文室维吾尔文室助理翻译

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